Renovação de contratos - Audiência pública em Rio Grande nesta quinta, 24

Com a mudança de chefias em Rio Grande, já começa a haver mudança de atitude, pelo menos em relação à renovação de contrato: por iniciativa própria, a gestão Corsan está levando os vereadores e lideranças locais a conhecer os próprios da companhia, canal adutor, ETA, ETES, e outros, pois nesta quinta-feira, 24/06, haverá audiência pública para renovação do contrato com o município. O SINDIÁGUA apóia esta idéia, sugerindo que isso seja feito também em outras cidades problemáticas. 

Categoria em massa 

A diretoria regional do Sindicato já conversou com a nova gerência local para que a categoria se faça presente em massa nesta audiência - com familiares, vizinhos e outras pessoas que apóiem a Corsan em Rio Grande. Os serviços continuarão funcionando e o restante dos colegas assinará o ponto na Câmara de Vereadores, no dia 24. O diretor da Regional Sul do Sindicato, Geovane Teixeira, lembra que “são simplesmente os nossos empregos que estão em jogo – a presença de todos é fundamental”. 

Sindicatos e movimento popular contra privatização da água em Erechim

Na tarde de sexta-feira 18/06, o presidente Rui Porto e o secretário geral do SINDIÁGUA, Leandro Almeida, juntamente com o diretor regional do Sindicato, Vilmar Orso, estiveram reunidos com várias entidades sindicais e movimento popular de Erechim - Sindicato da Alimentação, Saúde, Metalúrgico, Vestuário, MAB. Na ocasião, foi entregue uma Carta ao Prefeito Polis, assinalando que o movimento sindical vai lutar contra a abertura de edital visando a concessão privada da água no município.

Movimento forte
Além de Rui, a questão também foi bem colocada pelo líder sindical Sílvio, do Sindicato da Alimentação, e por companheiros e companheiras do MAB. Ao que tudo indica, o prefeito não imaginava a grandiosidade do movimento, e se surpreendeu com a firmeza e o comprometimento dos trabalhadores na luta pela manutenção da ÁGUA PÚBLICA, não só em Erechim mas em todo o Estado.

Após o Ato, Rui Porto gravou um programa mantido pelo Sindicato da Alimentação na Rádio Erechim, que foi ao ar ontem, domingo, 20/06, das 8h às 08h30min. Abaixo, a Carta entregue ao prefeito de Erechim:

Carta ao Prefeito

MOVIMENTO SINDICAL URBANO E MOVIMENTOS SOCIAIS EM FAVOR DO SERVIÇO PÚBLICO E DA RENOVAÇÃO DO CONTRATO DE SANEAMENTO BÁSICO COM A CORSAN EM ERECHIM.

1 – Os movimentos Sindicais e Sociais de Erechim são radicalmente contra qualquertipo de privatização. Sempre lutamos contra a privatização do Banrisul, da CEF, do Banco do Brasil, da Petrobrás, das usinas hidroelétricas, da Vale do Rio Doce e várias outras estatais, e lutaremos para que isso não ocorra justamente com esse bem vital que é a água.

2 – Recentemente fizemos grande mobilização para trazer novas estatais à Erechim. E, com orgulho conquistamos a Universidade Federal e o Instituto Federal de Educação Tecnológica – IFET. Sabemos que ambas são de vital importância e trarão desenvolvimento para a cidade de Erechim e região.

3 – Entendemos que a palavra “Concessão” é sinônimo de Privatização. Isso já ocorreu com rodovias pedagiadas, ferrovias, setor de mineração e as usinas hidroelétricas que foram privatizadas através de concessão de longo prazo ao setor privado e, por consequência, foram danosas ao povo brasileiro, trazendo lucro apenas a alguns afortunados.

4 – Tradicionalmente, por meio de movimentos organizados, sempre lutamos contra aqueles que promovem as ditas privatizações e concessões de bens públicos à iniciativa privada que, por isso, são nossos adversários. Portanto, é nosso dever promover essa luta, no campo das idéias e da mobilização popular, a fim de evitar que o patrimônio público vá para a iniciativa privada.

5 – Manifestamo- nos claramente contrários à exploração da água pela iniciativa privada. Nesse sentido somos favoráveis e lutaremos para que a empresa pública Corsan continue prestando o serviço de abastecimento de água em Erechim.

6 – Entendemos, no entanto, que a Corsan deva garantir o abastecimento de água com qualidade, e de forma alguma, admitiremos que a população sofra com a falta de água em nosso município. Assim, exigimos da Corsan providências imediatas, entre as quais a transposição do Rio Cravo.

7 – Temos consciência de que o atual Governo Estadual, historicamente tem ideais privativistas, e mostra sérios problemas de gestão, e que de certa forma, podem induzir o

governo de Erechim à privatização. O que não se admite nem se justifica, de forma alguma, é entregar a nossa água à iniciativa privada ou privatizar a Corsan, que é de todos os gaúchos.

8 – Nós, Movimentos Sindicais e Sociais de Erechim, deixamos claro que somos favoráveis que o abastecimento de água em Erechim deva continuar com a Corsan, através de um Contrato de Gestão Associada com o município, a exemplo do que está ocorrendo nos municípios de Santa Rosa, Canoas, Bento Gonçalves, Passo Fundo, entre outros. No entanto, com a garantia expressa que, amparada pela Lei 11.445/07 (Lei do Saneamento), não tenhamos problemas futuros com o abastecimento de água e esgotamento sanitário em Erechim.

9 - Por fim, queremos que o Contrato de Programas garanta a participação da sociedade civil organizada, e através dessa ferramenta social e democrática, exigir o cumprimento do mesmo.

Pelos movimentos Sociais e Sindicais de Erechim: SINDIÁGUA, Sindicato da Alimentação, Sindi Metal, Sindi Comerciários, MAB, Sindicato do Vestuário e outros.

Chapa única no Sindicato revela confiança da categoria e amplia responsabilidade

O fato de apenas uma chapa – a da situação - ter se inscrito para disputar as Eleições no SINDIÁGUA, dentro do prazo que encerrou-se na quarta-feira, dia 16/06, sem dúvida é um motivo de satisfação da atual diretoria sindical, pois revela uma aprovação implícita da maioria da nossa categoria ao trabalho realizado. Mas, isso nos coloca com uma responsabilidade ainda maior sobre os ombros, pois há muitas demandas a serem enfrentadas.

Resultados inéditos

Esta situação traz alguns resultados inéditos, na história do SINDIÁGUA: pela primeira vez uma diretoria do Sindicato encerra sua gestão com a mesma composição que tomou posse três anos atrás (apenas a colega Vera Lucia Castro Alves, por problemas de saúde na família, teve que deixar a Secretaria de Relações de Gênero).

Também é a primeira vez em nossa entidade que existe uma única chapa inscrita. “Mas, haver só uma chapa não significa que teremos um processo eleitoral morno”, diz Rui Porto, presidente do SINDIÁGUA. “Vamos trabalhar e divulgar nossos projetos como se outras chapas existissem. É fundamental que cada companheiro e cada companheira vá lá, nos dias de votação – 05 e 06 de julho – e deposite seu voto na urna”.

A atual diretoria vê este resultado como uma renovação da confiança depositada nela em 2007.

Marco legal do saneamento

“Neste primeiro ano da nova gestão, deveremos atuar muito por conta da regulação do marco legal do saneamento, que deve ser regulado em breve, e na renovação dos contratos de concessão”, projeta o presidente.

Também a luta por melhores condições de trabalho aos colegas em todas as Unidades, e a contratação de novos trabalhadores para a Corsan estão entre as prioridades.

Prioritariamente, neste primeiro momento, é a luta contra demissões arbitrárias que estão ocorrendo nesta gestão da Corsan.

Investindo na formação

“Nos últimos dois anos da nova gestão”, diz o presidente do SINDIÁGUA, “pretendemos aprofundar muito o caráter formativo – político, administrativo e intelectual – dos nossos diretores, delegados e companheiros da base. Com isso, queremos nos preparar adequadamente para os grandes embates que teremos pela frente”.

Sobre os riscos e avanços da municipalização e privatização, Rui Porto garante que o SINDIÁGUA haverá de observar de perto, para que os contratos sejam efetivamente cumpridos, assim como pretende manter sua luta pelo uso correto dos recursos públicos destinados ao saneamento.

Visão mais ampla

“Estamos defendendo nossos empregos, mas também temos uma visão político relativa aos destinos da água, num mundo em que este bem natural cada vez mais é ambicionado por tantos, apenas visando ao lucro. A luta é grande, mas é isso apenas reforça nossa disposição”, conclui o presidente do SINDIÁGUA.

Intersindical de trabalhadores da Corsan faz primeira reunião do Acordo Coletivo

A primeira reunião das entidades da Intersindical para discutir os termos do Acordo Coletivo 2010-2011, após a abertura das jornadas de negociação, semana passada, aconteceu ontem, 14/06, na sede do SINDIÁGUA. Os representantes das demais entidades de trabalhadores da Corsan discutiram cerca de 30 cláusulas que a partir de agora passam a ser patrimônio de todos os sindicatos, pois nenhum dos líderes sindicais presentes apresentou qualquer alteração.

 

Indignação com demissões

“Também devemos destacar a indignação do SINDIÁGUA e dos demais sindicatos com as recentes demissões injustificadas de trabalhadores, sem qualquer razão profissional e que não tinham um histórico de penalidades em sua carreira na empresa”, afirmou o presidente do Sindicato, Rui Porto.

 

Próxima reunião do Acordo

A próxima jornada de negociação do Acordo acontecerá na Sede da companhia, na tarde de segunda-feira, dia 21.

Renovação de contrato - Delegado sindical entrega propostas à Prefeitura de Cachoeira

No dia de hoje, 16/06, o delegado sindical do SINDIÁGUA, Sergio Ricardo Krug Melo (foto ao lado), entregou documento com uma série de propostas à assessoria do prefeito de Cachoeira do Sul, como contribuição dos trabalhadores ao debate para a renovação do contrato com a Corsan.

Fundo Municipal

Para o Sindicato, é fundamental que seja criado um Fundo Municipal de Saneamento, com controle social e real participação popular, além das demais exigências da Lei 11.445/07.

SINDIÁGUA passa integrar rede de rádios comunitárias em todo o RS

Na manhã desta terça-feira, 15/06, na sede do SINDIÁGUA, foi assinado um contrato de integração da nossa entidade à Abraço/RS (associação de rádios comunitárias do estado). Esta associação já é integrada por 85 emissoras espalhadas pelo Rio Grande do Sul, e nos próximos meses irá chegar a mais de 500 rádios comunitárias,  que já tiveram suas concessões aprovadas.

 

“Para nós é um grande passo para que nossas informações cheguem efetivamente não só aos trabalhadores da Corsan mas à todas as comunidades gaúchas”, disse Rui Porto. “Com isso, ajudamos a democratização da comunicação, cada vez mais importante em nosso estado e em nosso país, e ainda economizamos o dinheiro suado que os trabalhadores da Corsan descontam para nossa entidade, pois vamos disponibilizar R$ 500,00 mensais para a Abraço/RS, por um pacote de informações pela Internet que inclui áudio (rádio), vídeos e notícias escritas”.

 

Economia de recursos

O SINDIÁGUA, assim como muitos outros sindicatos, movimentos populares e entidades por todo o estado, deverá nos próximos meses atualizar equipamentos tecnológicos e fazer capacitação de profissionais para efetivamente chegar com mais amplitude à toda a comunidade gaúcha. “Além disso, estaremos economizando o dinheiro de nossos associados, pois a cada investimentos que hoje em dia precisamos fazer nas grandes emissoras comerciais, para divulgar nossas demandas e atividades, o custo é cinco a dez vezes maior ao que iremos disponibilizar atuando junto com a Abraço”, concluiu Rui Porto.

Sindicato lança Edital de eleição

O SINDIÁGUA publicou no dia de hoje, 01/06, à pág. 12 do jornal Correio do Povo, o Edital convocando as eleições, a serem realizadas nos dias 05 e 06 do próximo mês de julho, para prover cargos de Diretoria, Conselho Fiscal e respectivos suplentes no Sindicato.

Inscrições de chapas

As inscrições das chapas interessadas em concorrer devem ser feitas entre os dias 02 (amanhã) e 16 de junho deste ano, das 8h30 às 12h e das 13h30 às 17h, na sede do SINDIÁGUA (Travessa Leonardo Truda, 40, sala 154, Centro, Porto Alegre, RS).

Somente serão aceitas as inscrições de chapas, ficando vedadas inscrições de candidaturas avulsas. Para a inscrição, devem ser observados os requisitos previstos nos artigos 33, 34 e 35 do Estatuto, sob pena de deferimento (ver link em amarelo do novo Estatuto, no menu à direita).

Formulários padronizados

Formulários e documentação padronizados necessários para as inscrições devem ser retirados antecipadamente na sede sindical.

Os pedidos de inscrição de chapas precisam estar acompanhados dos referidos formulários padronizados (Declaração Pessoal Autorizativa e Pedido de Inscrição de Chapa para Eleição Sindical). Esta documentação deverá ser entregue nos prazos (data e horários) estabelecidos no Edital.

Locais de votação

As eleições, dias 05 e 06 de julho, acontecerão das 8h30 às 17h, em locais a serem posteriormente definidos pela Comissão Eleitoral.

Clique sobre a reprodução para ampliar o edital publicado no Correio do Povo:

Novo Estatuto do SINDIÁGUA

Já está em nosso site o novo Estatuto do SINDIÁGUA, contendo as alterações aprovadas pela categoria em Assembléia Geral. Entre outras modificações, foi acordada a troca de data da eleição sindical para a primeira quinzena de novembro. A alteração passa a vigorar a partir de 2013. Você pode ler o novo Estatuto na seção Legislação, no menu ao lado, ou pelo link Novo Estatuto.